由资本与地区财务总监Stuart Wetherly撰写，多样性委员会主席亚博最新客户端

亚博最新客户端资本与地区的购物中心嵌入了文化丰富的社区中；拥抱多样性是我们DNA的一部分，我们致力于在公司和中心层面创造热情的环境，无论年龄，性别，种族，宗教，宗教，头衔/职位，性取向和残疾。

通过本月初C＆R的新多样性委员会成立，通过新的战略关注多样性，我们打算提供一个框架，以确保我们对包容性的承诺可以继续推动企业内部的创新，并对我们的绩效产生重大影响。

考虑到影响我们的同事（正面和负面）的所有问题，委员会已经在进步我们的多样性议程中取得了长足进步，从内部审计开始，以确定资本和地区目前目前作为多样性的业务 -亚博最新客户端做得好，我们可以改进的地方。

多样性委员会还将负责新举措，以提高对企业和我们社区中关键多样性问题的认识。例如，我们的新多样性日历有助于提高人们对关注多样性的关键日期和文化活动的认识，例如农历新年，开斋节和排灯节。该委员会还将更加重视与地方和国家慈善机构以及社区团体建立伙伴关系，这些慈善机构倡导多样性的事业并促进代表性不足的背景的平等职业机会。

亚博最新客户端资本与地区最近在购物中心绿色与唱片公司的合作伙伴关系这是一个为处境不利的年轻人提供音乐才能机会的社会企业，就是这一点的主要例证。购物中心伍德·格林（Mall Wood Green）唱片车间内的新社区空间为年轻音乐家提供免费的唱片会议，音乐讲习班，活动和工作经验 - 旨在帮助才华横溢的年轻人发展他们的个人和专业技能。

我们将阐明进一步的项目，这些项目在未来几个月内启发我们的社区，并继续重新构想我们的投资组合中的空间，以支持合作和庆祝当地的多样性。亚傅娱乐平台

了解更多信息并找出如何参与多样性委员会电子邮件diversityandinclusion@www.decobolsas.com。